L’Università di Pisa ha origini antichissime. Essa fu fondata nel 1343 quando Papa Clemente VI emise a Villanova presso Avignone la bolla “In supremae dignitatis” con cui concedeva allo Studio Pisano il riconoscimento di Studio Generale. L’Università di Pisa promuove, fortemente, le Politiche di Genere; ha, infatti, approvato un proprio “Gender Equality Plan” e un apposito “Piano di Azioni Positive (PAP)”; inoltre, realizza, annualmente, un “Bilancio di Genere”. Il TCE Therapy Center, a guida del quale vi è il Dott. Elpidio Cecere, ritiene sostanziale in ogni ambito della società la parità di genere e la promozione di ciò, con il proposito di garantire le pari opportunità per tutte le componenti che ivi lavorano e svolgono il Tirocinio, nonché porre in essere azioni dirette a favorire la concretizzazione di un ambiente di lavoro improntato al benessere organizzativo. Il TCE Therapy Center ha stipulato un’apposita Convenzione legata ai Tirocini finalizzati all’Esame di Stato con l’Università di Pisa in quanto ritiene fondamentali e condivisibili:
- l’equilibrio tra lavoro e vita privata;
- l’equilibrio di genere nella leadership e nel processo decisionale;
- la parità di genere nel reclutamento e nella progressione di carriera;
- l’integrazione della dimensione di genere nei contenuti della ricerca e dell’insegnamento;